▲ 핵심역량 교육과정 현장 교원 연수 모습 1 (사진제공 : 부여교육지원청)

부여교육지원청(교육장 백명호)은 4월 19일부터 6월 8일까지 ‘2022학년도 핵심역량 함양 교육과정 운영 현장 교원 연수’를 운영한다고 밝혔다.

2022년 교육과정 현장 교원 연수는 2022 개정교육과정에 따른 학교 교육과정 편성·운영과 교과 내, 교과 간 교육과정 재구성과 융합 역량 강화로 교실 수업 개선과 수업 나눔 확산을 목표로 두었다.

총 14개 과정으로 186명의 교사가 참여할 예정이며 각 분야의 전문 강사를 초빙하여 연수의 질 향상을 꾀하였다.

또한 강사와의 사전 운영 협의를 통해 연수 방법의 다양화, 강사와 교사 간 소통과 나눔 활성화 등 교사 맞춤형 연수를 지원한다.

▲ 핵심역량 교육과정 현장 교원 연수 모습 2 (사진제공 : 부여교육지원청)

특히, 연수의 다양성과 효율성을 높이기 위해 주제별과 교과별로 나누어 운영한다.

『주제별 교육과정 연수』에는 자유학년제 활성화 방안, 고교학점제의 이해, 신규교사 적응 연수 등 학교 운영에 필수적인 주제를 선정·지원한다.

또한 『교과별 교육과정 연수』는 9개의 교과군으로 나누어 교육과정-수업-평가-기록 일체화, 인공지능 융합 교육, 교과 블렌디드 수업 등 미래교육과정 운영을 위한 교과 교사의 핵심역량 함양을 중점으로 운영된다.

백명호 교육장은 “소통과 협력의 교육과정 현장 교원 연수를 통해 교사의 교육역량뿐만 아니라 부여교육의 질을 향상시킬 수 있다”며, “급변하는 교육환경에 적응하도록 교사 생애주기별 연수를 마련하여 역량을 갖춘 미래 인재 양성을 위한 부여교육의 기초를 다지겠다”라고 전했다.